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安安法务成都10月22日《企业用工法律风险防范研修班》

安安法务成都10月22日《企业用工法律风险防范研修班》

在国家法制建设越来越规范,劳动者法律风险意识逐渐增强,互联网时代信息逐渐透明的背景下,企业经营面临的用工风险环境也越来越严峻。 企业面临的人工成本上涨,管理成本增加,原材料成本增加,…

时间:2019-10-23作者:

纵联企服5周年庆典 砥砺前行 未来无限可期

纵联企服5周年庆典 砥砺前行 未来无限可期

成都纵横华联企业管理有限公司(以下简称“纵联企服”),成立于2014年,是西南地区最有价值的企业管理服务平台。为民营企业提供劳动用工法律风险和财税安全的落地咨询与培训服务,保障企业安全、…

时间:2019-10-20作者:

安安法务每月一次落地辅导沙龙-入职风险管控

安安法务每月一次落地辅导沙龙-入职风险管控

劳动纠纷赔偿,企业说不出的痛:近年来劳动争议案件逐年递增,劳动法律的完善极大程度的限制了企业的用工自主权。面对劳动争议企业不仅面临经济赔偿,更是劳心伤神。用工安全,是企业稳健经营的必…

时间:2019-09-29作者:

安安法务成都9月21日《企业用工法律风险防范研修班》

安安法务成都9月21日《企业用工法律风险防范研修班》

在国家法制建设越来越规范,劳动者法律风险意识逐渐增强,互联网时代信息逐渐透明的背景下,企业经营面临的用工风险环境也越来越严峻。 企业面临的人工成本上涨,管理成本增加,原材料成本增加,…

时间:2019-09-23作者:

用人单位违法解除 员工要求恢复劳动关系 无法履行的情形

用人单位违法解除 员工要求恢复劳动关系 无法履行的情形

违法解除指的是用人单位违反劳动法律规定单方解除劳动合同。《劳动合同法》第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者…

时间:2019-09-23作者:

安安法务 63期《企业用工风险管控系统咨询班》正在进行中

安安法务 63期《企业用工风险管控系统咨询班》正在进行中

国家法律建设在推进,社保改革势在必行!企业面临的人工成本上涨,管理成本增加,原材料成本增加,面临的税务管控越来越严。国家要求企业规范化经营和发展,规范化是企业的必经之路,谁先完成,谁…

时间:2019-09-06作者:

安安法务成都9月4日《企业用工法律风险防范研修班》

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在国家法制建设越来越规范,劳动者法律风险意识逐渐增强,互联网时代信息逐渐透明的背景下,企业经营面临的用工风险环境也越来越严峻。 企业面临的人工成本上涨,管理成本增加,原材料成本增加,…

时间:2019-09-05作者:

安安法务8月28日举办用工风险管控系统落地辅导沙龙

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劳动纠纷赔偿,企业说不出的痛:近年来劳动争议案件逐年递增,劳动法律的完善极大程度的限制了企业的用工自主权。面对劳动争议企业不仅面临经济赔偿,更是劳心伤神。用工安全,是企业稳健经营的必…

时间:2019-08-23作者:

辱骂领导解除还被判违法 规章制度没有签字等于没有制度

辱骂领导解除还被判违法 规章制度没有签字等于没有制度

用人单位的规章制度、管理手册、员工手册等书面的制度文件是员工管理的基础。用人单位应该根据自身的经营发展需要,制定出合理合法的制度条款。《劳动合同法》第四条 用人单位应当依法建立和完善…

时间:2019-08-22作者:

拖欠、克扣工资常见维权方式 威胁、强行索要易形成犯罪

拖欠、克扣工资常见维权方式 威胁、强行索要易形成犯罪

未及时足额支付劳动报酬虽然说在《劳动法》、《劳动合同法》以及其他劳动法律中都有严厉的处罚,但是在实际的用工过程中还是会经常发生。遇到拖欠工资的情形下,实践中劳动者的讨要方式也不尽相同…

时间:2019-08-10作者:

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